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公共部門人力資源管理（第四版）好用嗎

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組織行為學網路買到

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360度評估反饋法：人才管理的關鍵技術超級強品

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人力資本激勵機制有效性研究最便宜

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人力資源管理年終慶

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轉變思想觀念 改進工作作風：員工版比較使用

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績效改進基礎：通過人員、流程和組織優化結果（第三版）比較

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戰略人力資源管理與組織創新氛圍研究--基於中國企業研發人員的調查網友推薦

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BOT+EPC：組織邏輯與行動框架獨家款話題

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將培訓轉化為商業結果：學習發展項目的6D法則 第2版超值獨家

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績效考核管理實務手冊CP值爆錶

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中小企業量化考核精細化設計全案（第2版）年終慶

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顧客參與、關系嵌入和新產品開發績效-理論探索與實證檢驗賺到買到

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組織設計與發展年中慶

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